ΣΎΜΒΟΥΛΟΣ ΔΙΑΧΕΊΡΙΣΗΣ ΟΦΕΙΛΏΝ (FULL REMOTE)

Έχεις εμπειρία σε οργανωμένο τμήμα ρυθμίσεων & διαχείρισης ληξιπρόθεσμων οφειλών; Κατοικείς εκτός Αττικής και αναζητάς μια 100% remote επαγγελματική ευκαιρία στον χρηματοπιστωτικό κλάδο; Εάν ναι, μη χάσεις την ευκαιρία και κάνε τώρα την αίτησή σου. Η Optimal , για λογαριασμό πελάτη της, μεγάλης εταιρείας στον χώρο της διαχείρισης δανειακών απαιτήσεων, αναζητά Σύμβουλο Διαχείρισης Οφειλών (100% Remote – εκτός Αττικής) . Τι θα κάνεις: • Διαχείριση εισερχόμενων και εξερχόμενων επικοινωνιών με οφειλέτες τραπεζικών οργανισμών • Κατανόηση των οικονομικών δυνατοτήτων και αναγκών του πελάτη • Διαπραγμάτευση και συμφωνία πλάνου αποπληρωμής οφειλών σύμφωνα με την εταιρική πολιτική • Τήρηση κανονιστικών απαιτήσεων και εσωτερικών διαδικασιών • Διασφάλιση ποιοτικής εξυπηρέτησης και αποτελεσματικής διαχείρισης υποθέσεων Τι ζητάμε από σένα: • Μόνιμη κατοικία εκτός Αττικής (απαραίτητη προϋπόθεση) • Προϋπηρεσία σε αντίστοιχη θέση στον τραπεζικό τομέα ή σε εταιρεία διαχείρισης απαιτήσεων • Εμπειρία χρήσης dialer συστημάτων (επιθυμητή) • Πολύ καλές επικοινωνιακές και διαπραγματευτικές δεξιότητες • Προσανατολισμό στο αποτέλεσμα και συνέπεια στην επίτευξη στόχων • Ικανότητα εργασίας σε απαιτητικό περιβάλλον και τήρηση προθεσμιών • Άνεση στην εξ αποστάσεως εργασία και αυτονομία • Καλή γνώση αγγλικών • Πολύ καλή χρήση Η/Υ και ικανότητα διαχείρισης πολλαπλών εργασιών Η εταιρεία σου προσφέρει: • 100% remote εργασία από οποιαδήποτε περιοχή της Ελλάδας εκτός Αττικής • Ανταγωνιστικό πακέτο αποδοχών • Μηνιαία bonus βάσει απόδοσης • Διατακτικές σίτισης • Σύγχρονος τεχνολογικός εξοπλισμός • Ιδιωτική ασφάλιση υγείας • Συνεχής εκπαίδευση και εργαλεία ανάπτυξης καριέρας • Mentoring & προγράμματα ανάπτυξης δεξιοτήτων Σχετικά με την Optimal: Από το 2005, η Optimal προσφέρει εξατομικευμένες υπηρεσίες ανθρώπινου δυναμικού σε μεγάλους οργανισμούς. Παρέχουμε ολοκληρωμένες λύσεις επιχειρηματικής υποστήριξης μέσα από 6 βασικούς τομείς: • Talent Acquisition • HR Strategy & Talent Development • Learning & Development • Workforce Management • Recruiting • Outplacement