FINANCIAL ACCOUNTANT

O nas Next Technology Professionals to wyspecjalizowana agencja rekrutacyjna i firma outsourcingowa o silnym profilu technologicznym. Od ponad 10 lat wspieramy firmy w budowie zespołów IT, AI, Cybersecurity, SAP oraz w rekrutacjach dla finansów, inżynierii i marketingu. Zrealizowaliśmy ponad 1000 skutecznych procesów rekrutacyjnych dla korporacji, scale-upów i dynamicznie rosnących startupów. Przesyłając swoje CV do Next Technology Professionals, trafiasz do starannie wyselekcjonowanej bazy kandydatów realizujących projekty dla wiodących globalnych organizacji. Pracujemy wyłącznie w oparciu o aktualne, konkretne potrzeby klientów. Jeśli Twój profil będzie odpowiadał jednemu z prowadzonych procesów, skontaktujemy się niezwłocznie. Dla naszego klienta poszukujemy kandydatów na stanowisko: Financial Accountant Projekt: 💼 Wsparcie finansowe dla rozwijającej się, międzynarodowej firmy produkcyjno-badawczej (R&D) z kapitałem brytyjskim, która charakteryzuje się przyjazną, rodzinną atmosferą. Rola koncentruje się na bieżącym zarządzaniu informacją finansową w wewnętrznym systemie oraz koordynacji danych z zewnętrznym biurem rachunkowym odpowiedzialnym za sprawozdawczość ustawową. Stack technologiczny: 💻 System klasy ERP dedykowany dla celów księgowości finansowej oraz pakiet MS Office (w tym Excel). Zespół: 👥 Współpraca w kameralnym, lokalnym zespole finansowym przy jednoczesnej stałej koordynacji działań z brytyjskim dyrektorem finansowym, zarządem spółki oraz zewnętrznymi partnerami ds. księgowości i kadr. Model współpracy: 🏠 Hybrydowy (2-3 dni w tygodniu z biura) oraz elastyczne godziny pracy (preferowane 9:00–17:00, z opcją przesunięcia np. na 11:00–19:00 ze względu na dojazdy). Wynagrodzenie: 💰 8 000 - 12 000 PLN brutto miesięcznie. Start współpracy: 🗓️ Do ustalenia. Zakres obowiązków: 📝 • Bieżąca weryfikacja formalno-prawna oraz rejestracja faktur zakupowych i innych dokumentów kosztowych. • Prowadzenie rozliczeń z dostawcami, w tym terminowe inicjowanie płatności bankowych oraz uzgadnianie sald. • Monitorowanie należności (credit controlling), księgowanie wpłat od klientów, wysyłanie monitów oraz wyjaśnianie niezgodności. • Codzienna, operacyjna reconcyliacja wyciągów i kont bankowych. • Nadzór nad rozliczeniami międzyokresowymi kosztów i przychodów (accruals/prepayments) oraz prowadzenie ewidencji środków trwałych. • Rozliczanie operacji magazynowych oraz comiesięczna wycena i uzgadnianie stanów zapasów. • Analiza zestawień płacowych od zewnętrznej firmy kadrowo-płacowej oraz wprowadzanie dekretów księgowych. • Procesowanie delegacji oraz wniosków o zwrot wydatków pracowniczych. • Terminowe przekazywanie dokumentacji do zewnętrznego biura rachunkowego oraz comiesięczne uzgadnianie danych z wewnętrznego systemu ERP z zestawieniem obrotów i sald biura. • Bieżąca obsługa operacyjnego wolumenu dokumentów (ok. 140-150 faktur zakupu, 30-50 faktur sprzedaży oraz ok. 150 przelewów miesięcznie). Oczekujemy: 🎓 • Wykształcenia wyższego lub w trakcie studiów kierunkowych (finanse, rachunkowość). • Minimum 2-3 lat doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku w księgowości finansowej. • Practical znajomości systemów ERP wykorzystywanych do celów księgowych. • Dobrej znajomości przepisów o rachunkowości oraz podstawowych regulacji podatkowych. • Płynnej komunikacji w języku angielskim (minimum solidny poziom B2, mile widziany poziom C1/C2) wraz ze znajomością terminologii biznesowo-księgowej. • Znajomości języka polskiego umożliwiającej codzienną współpracę. • Mile widziane doświadczenie w branży produkcyjnej (gospodarka magazynowa) lub w organizacjach realizujących projekty badawczo-rozwojowe (R&D). • Dokładności, doskonałej organizacji pracy, samodzielności oraz terminowości pod presją czasu. • Gotowości do podjęcia pracy w modelu hybrydowym. Oferujemy: 🎁 • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (po okresie próbno-wdrożeniowym umowa na czas nieokreślony). • Pracę w międzynarodowym środowisku z codzienną możliwością kontaktu z zagranicznymi oddziałami. • Pełne, wewnętrzne szkolenie wdrożeniowe z systemów i procesów zapewniane przez zespół. • Możliwość sfinansowania zewnętrznych szkoleń finansowych i podatkowych (np. w obszarze ulg R&D czy IP Box). • Komfortowy model pracy hybrydowej oraz elastyczne godziny rozpoczęcia pracy. • Prywatne benefity: karty MultiSport Plus dla chętnych oraz telefon służbowy. Proces rekrutacyjny: ⚙️ • Etap 1: Spotkanie online w języku angielskim z zagranicznym Dyrektorem Finansowym oraz lokalnym reprezentantem firmy. • Etap 2: Zdalny test profilu zawodowego i predyspozycji (Thomas International). • Etap 3: Bezpośrednie spotkanie face-to-face z lokalną kadrą zarządzającą w siedzibie firmy.