SENIOR AREA REVENUE MANAGER H/F

<p>Le Revenue Manager est responsable de la mise en œuvre des stratégies de revenue management sur un portefeuille d'hôtels dédié visant à atteindre les objectifs de rentabilité, en fonction du niveau des prestations des différents packages/offres de service.</p><p>&#xa0;</p><p><strong>👉Vos principales missions seront :</strong></p><ul><li>Analyser les données de performance passées, actuelles et futures, pour prendre des décisions stratégiques factuelles en matière de tarification et d'optimisation des revenus.</li><li>Élaborer, communiquer et mettre en œuvre des stratégies de tarification compétitives et adaptés à chaque établissement pour optimiser les revenus et maximiser la valeur de chaque segment dans le cadre des recommandations du groupe.</li><li>Collaborer étroitement avec les équipes terrain pour comprendre les spécificités/besoins de chaque établissement, construire et ajuster les stratégies de gestion des revenus et fournir un soutien et des conseils adaptés à chaque niveau de service.</li><li>Maîtriser et ajuster le paramétrage des systèmes de gestion de distribution et de revenue management.</li><li>Elaborer et communiquer des prévisions de revenus à court et à long terme et participer à la définition annuelle des budgets par segment en collaboration avec les équipes commerciales et opérationnelles.</li><li>Garantir le niveau de service défini dans les différents packages/offres de service RM.</li><li>Participer activement aux projets de transformations et de croissance du service.</li></ul> <p><strong>👉Profil :</strong></p><p>Issu d'une formation bac+5 en revenue management, hôtellerie ou marketing, avec une première expérience en revenue management de minimum 3 ans, idéalement dans le secteur hôtelier.</p><p>Si vous êtes Pédagogue, animateur de réseau, que vous faites preuve d'une capacité d'analyse et de synthèse, et que vous aimez la performance, ce poste est fait pour vous.</p><p>Bonnes connaissances théoriques du Revenue Management, KPIs de gestion hôtelière.</p><p>Maîtrise du Pack Office (Excel avancé en gestion de bases de données est un plus), connaissances des systèmes de gestion hôtelière.</p><p>Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.</p><p><strong>*Anglais opérationnel : vous permet de vous exprimer clairement en milieu professionnel par écrit et à l’oral</strong></p><p><em>*Déplacements ponctuels dans les hôtels</em></p> <p><strong>Louvre Hotels c’est aussi </strong>👍&#xa0;</p><p>La prise en charge à 100% du Pass Navigo<br> 2 jours de télétravail par semaine<br> 12 RTT par an<br> Avoir accès à une université d'entreprise et à un CSE avantageux<br> Evoluer dans un environnement de travail collaboratif et flexible<br> Des locaux au cœur de la Défense (RIE et Tickets restaurant, salle de sport…)</p>