SENIOR MARKETING MANAGER:IN FÜR BESTANDSKUNDEN UND ACCOUNT BASED MARKETING (D/M/W) - REMOTE / 50-80 %

<ul><li>Als Teil eines dynamischen Marketing-Teams treibst du die Vermarktung der maßgeschneiderten Full-Service-Leistungen von Corporate Learning Services aktiv voran</li><li>Du verantwortest Positionierung und Messaging, baust die nötigen Prozesse und Strukturen auf, optimierst diese und sorgst für klare Verantwortlichkeiten</li><li>Dein Kerngeschäft ist die Generierung hochwertiger Leads: Du planst, entwickelst, steuerst und reportest B2B-Kampagnen entlang des gesamten Customer Lifecycles - von der Neukundenakquise über Up- und Cross-Selling bis zur Kundenbindung - und steigerst so nachhaltig den Wert jedes:jeder Kund:in</li><li>Du versorgst die relevanten Stakeholder:innen mit passenden Marketing-Materialien und stimmst dich mit den Produktmarketing-Manager:innen und den Marketing-Automation-Kolleg:innen ab, um Synergien zu nutzen und die richtige Zielgruppe zu erreichen</li><li>Auf Basis von Kundendaten identifizierst du die passenden Zielgruppen und Hebel, um den individuellen Bedarf an jedem Touchpoint zu treffen und deine Kampagnen darauf auszurichten</li></ul> <ul><li>Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im B2B-Marketing mit und hast personalisierte, datengesteuerte Kampagnen zur Lead-Generierung und Kundenentwicklung erfolgreich umgesetzt - von der Neukundenakquise über Up- und Cross-Selling bis zur Kundenbindung</li><li>Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Vermarktung von B2B-Portfolios, arbeitest souverän an Positionierung und Messaging und hast dabei eng mit Sales-Teams zusammengearbeitet</li><li>Du analysierst Daten sicher, leitest daraus konkrete Maßnahmen ab und bringst fundierte Kenntnisse in Marketing Automation und Analyse-Tools mit - Erfahrung mit Salesforce, Eloqua oder Pega ist von Vorteil</li><li>Du zeichnest dich durch eine strategische, konzeptionelle und zielgerichtete Herangehensweise aus</li><li>Du arbeitest gerne im Team, denkst lösungsorientiert und bringst die Eigeninitiative mit, die es braucht, um in einem dynamischen und sich schnell verändernden Umfeld erfolgreich zu sein</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1) runden dein Profil ab</li></ul><p><strong>Bitte gib in deiner Bewerbung dein gewünschtes Arbeitspensum (50–80 %) an und beziehe deine Gehaltsvorstellungen auf das angegebene Pensum.</strong></p> <p>In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, sowie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten – das bedeutet eine Kombination aus Büropräsenz und Homeoffice, je nach Bedarf und Vereinbarung in deinem Team. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. &#xa0;Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.</p><p>JobID:&#xa0;REF422Q</p><p><strong>Haufe Akademie: Entwicklung erleichtern, Zukunft gestalten.</strong><br> Die Haufe Akademie ist einer der führenden Anbieter von Weiterbildungslösungen in Deutschland. Mit innovativen Lerntechnologien, einzigartiger Format- und Themenvielfalt bis zur Beratung und Implementierung strategisch ausgerichteter Personal- und Organisationsentwicklung bieten wir alles, was Menschen und Organisationen für ihre Weiterentwicklung brauchen.</p><p>Wir wertschätzen Vielfalt und sind davon überzeugt, dass Mitarbeitende mit diversen Hintergründen unterschiedliche Perspektiven und Stärken bei uns einbringen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt bekennen wir uns mit Überzeugung zu Vielfalt, Toleranz, Fairness und Wertschätzung.</p>