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SALES MANAGER:IN B2B / CLOSER:IN (M/W/D)

beilmann-marketing-gmbh
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Job description

Was macht Beilmann Marketing aus? Unser Ziel ist es nicht, die Größte Google & YouTube Ads Agentur zu werden, sondern die Beste! Wir sind bereits eine der führenden Agenturen in Europa mit einem glasklaren Fokus: Wir implementieren Google & YouTube Ads als Growth Engine für internationale D2C-Brands ab 5 Mio. Jahresumsatz. Dabei arbeiten wir mit TOP-D2C-Brands wie Loop Earplugs, ahead, bedrop und ofinto zusammen. Will heißen: Wir betreuen die Google Ads Accounts der ganz großen Player mit teilweise Millionen Budget pro Monat. Dafür haben wir in den letzten 5 Jahren ein 35+-köpfiges Elite-Team aufgebaut, das sowohl Performance als auch Creative auf höchstem Level abdeckt. Du arbeitest hier mit den Besten, lernst mit ihnen und entwickelst dich jeden einzelnen Tag weiter. Kultur-Check: Du willst wissen, wie die Stimmung ist? Schau dir unser Kununu-Profil an! Video-Einblick: Lerne deine (vielleicht) zukünftigen Arbeitskolleg:innen schon jetzt kennen! - Aftermovie Teneriffa ( https://www.youtube.com/watch?v=tmz7TufN2pI ) Was sind deine neuen Aufgaben? Qualifizierte Leads kommen bei uns jeden Monat rein. Du machst daraus Kund:innen! • Closing: Du führst die Sales-Calls mit qualifizierten Inbound-Leads und bringst den Deal zum Abschluss. • Consultative Selling: Keine Standard-Pakete. Du hörst zu, verstehst die Wachstumsziele der Brand und schlägst die passende Lösung vor. • Pipeline-Ownership: Deine Deals im CRM sind gepflegt, das Follow-up läuft, und du weißt jederzeit, wo jeder Deal steht. • Effizienz & Automatisierung: Eigene Automatisierungen, unser interner AI-Agent Milow, neue Tools. Damit machst du deinen Sales-Prozess Woche für Woche schärfer. • Schnittstelle zum Team: Gewonnene Kund:innen übergibst du sauber ans Account-Team. Dem Marketing sagst du, welche Leads wirklich closen. • Upsell & Account-Wachstum: Potenziale bei Bestandskund:innen erkennst du früh und entwickelst die Accounts gemeinsam mit unseren Strateg:innen weiter. Was musst du für diesen Job mitbringen? Für dich ist ein offener Deal ein offenes Spiel. Du bleibst dran, wo andere aufgeben. • Mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B: Dienstleistungen an Unternehmen verkaufen, mit Entscheider:innen verhandeln, Abschlüsse selbst holen. Das hast du mehrere Jahre lang gemacht. • Verständnis für Dienstleistung: Hier wird keine Ware verkauft, sondern eine Zusammenarbeit über Monate. Vertrauen und Verständnis machen den Deal. • E-Commerce-Verständnis: Die Welt der D2C-Brands ist dir vertraut. Über Umsatz, Marge und Wachstumsziele sprichst du mit Gründer:innen auf Augenhöhe. • Abschluss-Drive: Du gehst deinen Leads hinterher und gibst dich nicht mit „vielleicht später" zufrieden. • Effizienz-Mindset: Dein Tagesgeschäft willst du ständig besser machen. KI nutzt du als Hebel und denkst Prozesse mit. • Ownership über den ganzen Zyklus: Deals hast du nicht nur abgeschlossen, sondern selbst entwickelt. Vom ersten Touchpoint bis zum Signing. • Kommunikationsstärke: Klarheit statt Floskeln. • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift: Für eine klare und professionelle Kommunikation. Kontaktdaten & Links Ansprechpartner:innen: Sofia Krauß , als People & Culture Managerin ( https://www.linkedin.com/in/sofia-krauss-117866313/ ) Tobias Ihnofeld , als Lead of People & Culture ( https://www.linkedin.com/in/tobias-ihnofeld-5175842b8/ ) Links: Kununu - https://www.kununu.com/de/beilmann-marketing Team auf Workation - https://www.youtube.com/watch?v=tmz7TufN2pI Website - https://www.beilmann-marketing.de/team